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2023年第三胎補(bǔ)貼政策是什么？

2023年有產(chǎn)假、護(hù)理假、育兒假等補(bǔ)貼政策。為了第三個孩子。但由于地方條件和政策不同，以地方政策為準(zhǔn)。2023年部分地區(qū)三子補(bǔ)貼政策如下：

1.2023年四川三胞胎補(bǔ)貼政策是什么？

根據(jù)《四川省人口與計劃生育政策》第十四條的規(guī)定，實施計劃生育的育齡夫婦將免費享受國家規(guī)定的基本項目的計劃生育技術(shù)服務(wù)。根據(jù)本條例，除法律、法規(guī)另有規(guī)定外，女方產(chǎn)假延長60天，男方產(chǎn)假延長20天。護(hù)理假視為出勤，工資福利不變。縣級以上地方人民政府和用人單位應(yīng)當(dāng)保證產(chǎn)假和護(hù)理假的實施。婦女在懷孕、分娩、哺乳期享受特殊勞動保護(hù)，并可按照國家有關(guān)規(guī)定得到幫助和補(bǔ)償。縣級以上地方人民政府保護(hù)婦女就業(yè)的合法權(quán)益，為影響婦女就業(yè)的婦女提供就業(yè)服務(wù)。三歲以下兒童的夫婦每年享受十天的育兒假，這被視為出勤。

2.2023年吉林三胞胎補(bǔ)貼政策是什么？

根據(jù)吉林省衛(wèi)生委員會2023年2月21日發(fā)布的《關(guān)于實施三子生育政策和配套措施的指導(dǎo)意見》，建議建立育兒補(bǔ)貼制度，根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)條件制定補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。省內(nèi)會根據(jù)各市(州)、縣（市）制度實施給予適當(dāng)補(bǔ)貼。選擇有條件的地區(qū)或企事業(yè)單位率先實施育兒假試點。按照政策生育的夫婦將在孩子3歲前每年休20天育兒假。為減輕家庭撫養(yǎng)子女的負(fù)擔(dān)，鼓勵黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體和國有企業(yè)率先實施育兒假，其他單位可根據(jù)實際情況合理安排。全年20天假期不得超過20個工作日。對邊境3公里內(nèi)有新生兒的家庭給予一次性獎勵3000元。

3.2023年四川攀枝花生第三子女補(bǔ)貼政策是什么？

根據(jù)攀枝花市出臺的16項促進(jìn)人力資源積累的新政策措施，明確規(guī)定攀枝花有兩三個子女的家庭每月將獲得500元的育兒補(bǔ)貼。此外，在子女配套服務(wù)方面，每個子女每月向攀枝花戶籍家庭發(fā)放500元育兒津貼，直至子女年滿3周歲，并為在攀枝花學(xué)習(xí)的非攀枝花中小學(xué)生提供點對點定制客運服務(wù)，交通補(bǔ)貼50%優(yōu)惠。