2024湖南產假國家規定，湖南產假2024可以休多少天！我們平時對產假也就淺顯的看一下，很少去深入了解，因為產假只是固定人群享有，當你準備懷孕生子的時候，產假的天數和規定是該好好查詢一下了。那么，2024湖南產假國家規定是什么？湖南產假2024可以休多少天呢？想知道就來瞧瞧小編的介紹吧。

　　2024湖南產假國家規定

　　《湖南省人口與計劃生育條例》第十六條符合法定生育條件的夫妻，女方除享受國家規定的產假外增加產假六十天，男方享受護理假二十天。

　　符合法定生育條件的夫妻，在子女三周歲以內，夫妻雙方每年均可享受十天育兒假。

　　產假、護理假和育兒假視為出勤。

　　湖南產假2024可以休多少天

　　根據《湖南省人口與計劃生育條例》規定，湖南產假順產為158天，具體如下：

　　職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天；難產的，增加產假15天；生育多胞胎的，每多生育一個嬰兒，增加產假15天。符合法定生育條件的，依法享受獎勵產假60天。

　　女職工懷孕未滿2個月終止妊娠的，享受15天產假；

　　懷孕滿2個月未滿4個月終止妊娠的，享受30天產假；

　　懷孕滿4個月未滿7個月終止妊娠的，享受42天產假，

　　懷孕滿7個月終止妊娠的，享受75天產假。

　　拓展信息：女職工符合規定生育、終止妊娠或者實施計劃生育手術的，享受國家和省規定的生育保險待遇。已依法參加生育保險的，由生育保險基金按規定支付；未依法參加生育保險的，生育保險待遇由用人單位支付。

　　產假的辦理流程

　　1、辦理材料

　　身份證、結婚證、準生證、和獨生子女證；

　　2、辦理地點

　　直接咨詢公司的人事部門并辦理；

　　3、溫馨提示：

　　（1）申請哺乳假需要提供出生證；

　　（2）《獨生子女證》應在子女出生后3個月辦理；

　　（3）獨生子女證全稱為獨生子女父母光榮證，自愿終身只生育一個子女的夫妻；

　　（4）按要求正常生產的女職工有權力享受產假、哺乳假，應視為正常出勤，任何單位個人不得苛扣其工資、福利、補貼以及考勤獎金，不影響晉級、調工資，并計算其工齡，反之則違反勞動法，侵害了女職工的權益，可到相關部門舉報并申請勞動仲裁。